Cyberport als Arbeitgeber: Mitarbeiterförderung als Zukunftsinvestition

Cyberport gehört zu den erfolgreichsten Versandhändlern von Computertechnik und digitaler Unterhaltungselektronik in Europa. Diese Marktposition haben wir uns mit viel Engagement, Ideen, Kreativität und einem hoch motivierten Team erarbeitet. Derzeit beschäftigen wir über 350 Mitarbeiter und 80 Aushilfskräfte an sieben Standorten und investieren im Rahmen des weiteren Unternehmenswachstums in hohem Maße in Berufsausbildung und breit gefächerte Weiterbildungsprogramme für unsere Mitarbeiter. Wir bilden in mehr als sieben verschiedenen Berufsbildern für den Eigenbedarf aus und bieten ganzjährig die Möglichkeit, durch Praktika erste Berufserfahrungen in verschiedenen Abteilungen zu sammeln.

Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege

Cyberport zeichnet sich dank flacher Hierarchien und schneller Entscheidungswege als besonders attraktiver Arbeitgeber aus. Wir fördern Eigenständigkeit, die Übernahme von Verantwortung und Projektarbeit, das alles in einem modernen Umfeld mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Für unsere Mitarbeiter bieten wir zudem zahlreiche Sonderleistungen, wie zum Beispiel attraktive Konditionen für Einkäufe, das Mitarbeiter-PC-Programm (MPP), Mitarbeiterevents, Sonderurlaub bei besonderen Anlässen und vieles mehr.

Vereinbarkeit von Familie & Beruf

Ein sehr wichtiger Teil der Unternehmenskultur ist darüber hinaus die Vereinbarkeit von Familie und Beruf – dafür bestehen bei Cyberport flexible Teilzeitmodelle und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten. Familienevents wie zum Beispiel Sommerfeste oder Kinderweihnachtsfeiern sind seit vielen Jahren fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Wenn auch Sie zu unserem Team gehören möchten, dann senden Sie uns einfach Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen. Es erwarten Sie ein dynamisches Team und eine Vielzahl interessanter Aufgaben.